accio3: formació a mida a preus competitius
En un món tan canviant com l’actual, la formació és un company de viatge indispensable al llarg de tota la vida laboral. Per aquest motiu, hem volgut inaugurar aquesta nova secció de recomanacions parlant d’un projecte empresarial que creiem que us pot interessar molt de conèixer: accio3, una nova empresa creada el maig de 2012, que ofereix serveis de formació a mida tant per a empreses com per a particulars.
La seva especialitat són els cursos relacionats amb la informàtica/internet i amb les habilitats i competències personals. Les diferents matèries s’imparteixen bé en modalitat presencial, o bé a distància mitjançant un avançat sistema de formació online.
La setmana passada, vam visitar les oficines centrals d’ accio3 a l’Avinguda Diagonal de Barcelona i vam mantenir una agradable conversa amb la Montse Comerma, una de les tres sòcies fundacionals del projecte. Sincerament, el feeling va ser molt bo i ens vam endur una impressió molt positiva de tot el projecte, al qual augurem un gran futur.
Seguidament, us transcrivim alguns fragments de la conversa que vam tenir. Per tenir una informació més completa d’aquest interessant projecte, així com si voleu conèixer el detall dels cursos que ofereixen, us recomanem que visiteu la seva pàgina web www.accio3.com .
PepeGins.- Qui sou els emprenedors que formeu l’equip de accio3? Quina ha estat la vostra trajectòria professional prèvia?
Montse Comerma.- El projecte l’hem creat tres emprenedors: la Teresa Coll (Llicenciada en pedagogia), la Lucía Alonso (Diplomada en Relacions Laborals) i jo, la Montse Comerma, formada en marketing educatiu.
Després de més de vint anys treballant en empreses del sector de la formació, vam decidir que volíem intentar crear el nostre propi projecte empresarial per, d’aquesta manera, aprofitar el know how assolit durant els anys. Tothom ens diu que hem estat molt valentes, tenint en compte la situació econòmica del país…
PG.- Efectivament, jo també crec que sou molt valentes. Per cert, com va sorgir el nom de accio3?
MC.- Volíem un nom curt, fàcil de recordar, en català i amb un significat que denotés moviment i execució. El 3 va venir perquè som 3 socis.
PG.-Com a emprenedors, us ha estat complicat poder arribar a posar en marxa el projecte? Quin és el pas que destacaríeu com a més dificultós?
MC.- Des d’un primer moment teníem clara la idea de negoci que volíem dur a terme. Coneixíem i coneixem el sector i, naturalment, havíem après bastant d’errors viscuts en les empreses on havíem treballat anteriorment. Aquesta part, per tant, és la part que no ens va costar gaire. El més dificultós va ser el que no havíem fet mai abans: els tràmits burocràtics per arrancar. Per sort, vam tenir bons assessors.
PG.- Quins són els vostres punts forts respecte a altres empreses que ofereixen serveis formatius en l’àmbit de les TIC?
MC.- Com a empresa de serveis a altres empreses, i també a particulars, podem oferir uns preus molt competitius, gràcies a que tenim una estructura molt àgil i flexible. Els particulars que vulguin formació també trobaran preus molt assequibles tant a la formació online com a la presencial. A més, per fer més atractiva la nostra oferta, oferim interessants descomptes.
També com a punt fort, oferim un ventall de cursos de màxima actualitat i d’aplicació fàcil i barata. Per exemple, el curs de presentacions amb PREZI, o el de newsletters amb MAILCHIMP.
PG.- Quins són els cursos que, de moment, han tingut més èxit pel que fa a alumnes matriculats?
MC.- Els cursos de més èxit són els relacionats amb les eines 2.0 . A Internet hi ha una pila de recursos, moltes vegades desconeguts per a les empreses, que ens faciliten molt les tasques del dia a dia, tan a nivell professional com personal. I la majoria són gratuïtes. A accio3 donem a conèixer aquestes eines per a promocionar estratègicament els negocis, comunicar amb els clients, i desenvolupar el nostre dia a dia amb eficàcia, optimitzant temps i recursos.
També tenen molta acceptació els cursos d’habilitats: saber comunicar, motivació, automotivació, adaptació als canvis… en definitiva, habilitats personals que ens faciliten la interacció amb els nostres interlocutors i ens fan sentir millor amb nosaltres mateixos.
PG.- accio3 també ofereix formació a mida per a empreses, quin és el curs més estrany que us han demanat mai?
MC.- Una empresa ens ha demanat un curs de prevenció de l’assetjament sexual a la feina per als seus treballadors. Hem buscat un expert en la matèria que ha dissenyat al curs a mida, i estem en procés d’implementació. També ens han demanat cursos de negociació amb proveïdors, eines 2.0 aplicades a la docència mèdica i gestió del coneixement, etc.
Ara tenim en preparació el curs Tècniques orientals per a líders occidentals.
PG.- Els professors que imparteixen els cursos són els propis socis o també compteu amb professors externs?
MC.- La plantilla de formadors està composta per professionals autònoms externs. Són experts amb experiència contrastada en la seva matèria, que compaginen les seves tasques de docència amb serveis professionals a les empreses (programadors, dissenyadors, comunity managers, etc.). Normalment les empreses que repeteixen cursos amb accio3 ens demanen els mateixos formadors que han tingut abans. També cal dir que tenim un sistema de qualitat, a través del qual avaluem curosament els resultats amb la finalitat de millorar de manera continuada i augmentar la satisfacció del client.
PG.- Com creieu que la crisi econòmica està afectant la vostra demanda potencial?
MC.- La crisi es nota clarament en la demanda de formació per part dels particulars. Per altra banda, està demostrat que quan més alt és el grau de formació, més altes són les oportunitats laborals, a l’augmentar les competències professionals. Per part de les empreses, aquestes busquen recursos de baix cost i aplicació immediata, cosa que encaixa amb la nostra oferta formativa.
PG.- Com veieu la vostra empresa en un l’horitzó temporal dels propers 3 anys? Teniu algun objectiu de facturació establert?
MC.- A accio3 apostem per la formació com a valor de capital humà i estratègia competitiva. Volem convertir-nos en una empresa referent, rendible i apreciada pels clients, obtenint beneficis de forma sostinguda i consolidant un projecte a llarg termini amb creixement constant i progressiu, i segons els criteris de l’economia del bé comú.
PG.- Per acabar, seguiu habitualment Pepegins.com? Quins dels temes que tractem us interessen més i quins menys?
MC.- Sí, jo personalment llegeixo habitualment. M’agrada perquè els post tenen la mida justa (ni massa llargs ni massa curts), els temes són d’actualitat, alguns molt pràctics, escrits de forma amena i entenedora, i a més, en català. Algunes fotos m’agraden molt, especialment la dels cavalls amb mitjons vermells en un paisatge siberià, en el post de la troika.
PG..- Moltes gràcies. Que tingueu molta sort amb aquesta nova iniciativa empresarial. De fet, nosaltres mateixos ens estem plantejant de matricular-nos a algun curs. Us desitgem una temporada 2012-13 plena d’èxits tant a nivell personal com professional.
MC.- Igualment. Molta sort.
Aquests són els links a la pàgina web i els perfils en les xarxes socials de accio3:
Retroenllaços